【宁夏教师招聘】招聘35名教师，宁夏青松技工学校招聘教师公告

宁夏青松技工学校（浙江金华市技师学院宁夏分院）创办于1999年，是一所以培养高技能人才为主，集学历教育、职业培训、技能鉴定、就业服务、创业孵化，集团化办学的全日制学校。在各级政府的领导和支持下，以提高质量、促进就业、服务发展为导向，以立德树人和培养职业精神为根本，以提高职业技能为核心，以适应市场需求为目标，坚持“高端引领、校企合作、多元办学、内涵发展”的办学理念，形成专业结构适应产业发展、校企融合贯穿培养过程、课程教学体现工学结合、技能人才培养层次和规模与地方经济社会发展更加匹配的产教融合人才培养新模式。学校位居首府银川贺兰县，占地128亩，校园环境幽静，育人底蕴深厚。学校开设有电子商务、汽车维修、美术设计与制作、护理、会计、幼儿教育等专业。学校拥有一支以专业（学科）带头人引领、“双师型”为主体、专兼职结合的教师队伍。学校建有专业配套的教学设施和校外企业实践基地。学校以“军教育人、全员管理”为教育工作主线，严抓常规管理和养成教育，重视学生社会主义核心价值观教育和核心能力培养，努力为学生搭建自我教育、自我管理、自我激励的平台，实现“学生管理学生”的自主管理模式。学校采取军事化、封闭式管理，实行24小时周值班制，切实保障了师生工作、学习、生活的良好环境。现根据工作需要，招聘专职教师35名，专业组负责人若干名，具体要求如下：

诚聘精英

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一、招聘原则

1.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

2.坚持德才兼备、以德为先的原则；

3.坚持专业匹配、人岗相适原则。

二、招聘条件

1.热爱技工教育事业，身体健康，品行端正，无不良嗜好及不良记录；
2.全日制大学本科及以上学历，专业课教师有相关行业从业经验者可放宽学历要求；

3.原则上应具有技工学校教师上岗资格证书或中等职业学校教师资格证、具有相关专业职业资格证书。专业技能过硬者可放宽条件；

4.具有良好的学习能力和团队合作意识；
5.年龄在45周岁以下。

三、招聘岗位及要求
NUMBER    教师岗位1

语文教师  2名

要求：汉语言文学专业，文字功底强，能承担语文、应用文写作、演讲与口才等课程的教学任务。

2

数学教师  2名

要求：数学专业，有高中数学教学经验者优先考虑，基本功扎实，教学方法灵活，善于与学生进行沟通，能够做到因材施教。

3

体育教师  2名

要求：体育教育专业，专业水平高，组织能力强，有教学工作经验者优先考虑。

4

思政教师  2名

要求：思想政治教育专业，能承担思政课程的教学任务，了解职业学校学生心理特点，熟悉道德法律与人生、经济与政治常识、职业道德与职业指导模块。

5

计算机基础教师  2名

要求：计算机相关专业，能承担计算机基础课程的教学任务，熟练操作办公自动化软件，具有维护计算机系统的能力。

6

心理学教师  1名

要求：心理学专业，能承担学生的心理健康相关课程，做好学生的心理疏导工作。

7

电子商务专业课教师  2名

要求：电子商务专业，能承担新媒体运营、直播电商、文案编辑、美工、网页设计等课程的教学任务。

8

护理专业教师  2名

要求：护理、医学相关专业，能承担解剖学、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、护理学基础等课程的教学任务，实操技能过硬、有医院工作经验者优先考虑。

9

药学专业教师  1名

要求：药学相关专业，能承担药理学、药剂学、中医药基础等课程的教学任务，有药厂、药店等工作经验者优先考虑。

10

机电一体化专业教师  2名

要求：机电一体化专业、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制等相关专业，能承担电工基础、电工电子技术、PLC、电力拖动、液压传动与气压控制基础等课程的教学任务。

11

电力系统自动化专业教师  2名

要求：电气工程及其自动化专业、电气工程、电气自动化、热能与动力工程等相关专业，能承担流体力学泵与风机、发电厂变电站电气设备、CAD、电厂锅炉等课程的教学任务。

12

汽车维修专业教师  2名

要求：汽车维修、车辆工程等相关专业，能承担汽车构造、新能源汽车、汽车故障诊断与排除等课程的教学任务，有4S店、机修工作经历者优先考虑。

13

会计专业教师  1名

要求：会计、财务管理、金融等相关专业，能承担基础会计、成本会计、税法、初级会计实务等相关课程的教学任务。

14

工业互联网与大数据应用专业教师  2名

要求：计算机、软件工程、管理信息系统或电子工程等理工类专业优先考虑。

15

物联网应用技术专业教师  2名

要求：物联网应用技术等电子信息类专业毕业，能担任电子电路、物联网等相关课程的教学。

16

物业管理专业教师  2名

要求：物业管理相关专业，可承担物业管理概论、物业管理实务、物业客户服务管理、社区服务与管理和物业设施设备管理等相关课程的教学任务，有物业管理工作经验者优先考虑。

17

酒店管理专业教师  2名

要求：酒店管理、旅游管理专业毕业，能承担相应专业课程的教学、实训和实习指导工作；具有酒店、旅游、会展行业工作经验旅游者优先考虑。

18

建筑测量专业教师  2名

要求：土木工程、建筑学、工程管理或建筑环境与能源应用工程专业，能承担建筑CAD、建筑工程制图与识图、建筑施工技术等课程的授课任务，有建筑行业工作经验者优先考虑。

19

焊接技术专业教师  2名

要求：能独立承担焊接加工专业中焊工等相关课程的教学工作，对所学专业有扎实的基本功和操作技能，具有熟练操作电焊、二保焊、氩弧焊等焊接技术和工艺理论知识，有一定的教学经验水平，有教学工作经历或经验者优先。

     NUMBER专业组负责人

要求：

1.关心教师的思想工作、生活，发挥民主、团结，创建团结互助、奋发向上、积极奉献的良好教学环境，把专业组建设成为坚强的教学集体。

2.根据教学需要，提出添置实训器材、图书资料的建议，不断充实教学设备，做好实训室建设工作。

3.根据学科、专业发展规划和各专业培养方案，提出人才需求计划和师资队伍建设意见，开展教研活动，不断提高师资队伍质量。

4.做好本专业教学档案建设，积累、整理、保存好相关档案并及时转交教务处。

5.做好学生学习管理，落实督学预警机制，关心学生成长，通力协作做好学生管理，经常听取学生对教师教育教学的意见，为学生活动提供专业支持和保障。

四、招聘程序

1.对以上岗位有意者可通过电子邮件形式直接投递简历报名。
接收简历邮箱：[e-mail]

邮件投递要求：主题按照“姓名+所学专业+应聘岗位”格式发送。

报名截止时间：2021年9月6日

2.对于报名应聘的人员学校统一进行简历筛选，通过初审人员，学校电话通知笔试、面试、试讲事宜。
面试地点：银川市贺兰县立岗镇（宁夏青松技工学校）

3.联系电话：[phone]   

  手机：[phone]  

联系人：刘老师 

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